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Informations générales

Description

Sous la supervision du directeur général, l’employé aura pour principales responsabilités la gestion des communications et des plateformes numériques, ainsi que diverses tâches liées aux projets en cours.

Il ou elle aura également à assurer un suivi auprès de certains contractuels travaillant sur divers projets de l'organisme.

Le candidat ou la candidate doit être éligible à la subvention salariale d’Emploi-Québec.
Durée du contrat : 30 semaines / 35 heures semaine

Détail des responsabilités

  • Mise en œuvre et suivi du plan de communication et de la stratégie numérique
  • Gestion du site Internet
  • Rédaction et diffusion des infolettres mensuelles via MailChimp
  • Utiliser et entretenir la liste des membres
  • Veille et animation des réseaux sociaux
  • Gestion de l'adhésion des membres
  • Organisation de divers événements
  • Relations de presse
  • Quelques tâches de graphisme de base (Photoshop, Google Drive)
  • Aide à la rédaction et correction de textes
  • Toutes autres tâches connexes

Profil recherché

  • Expérience en communications et promotion dans un OBNL culturel
  • Expérience en gestion de réseaux sociaux
  • Excellente maîtrise du français écrit et parlé
  • Formation collégiale ou universitaire dans un domaine pertinent et/ou expérience pertinente
  • Connaissance du milieu du conte un atout

Conditions

Lieu de travail : Montréal

Rémunération : 12.00 l'heure

Du 6 novembre 2017
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